실업보험은 일자리를 잃거나 근무 시간이 단축된 자격 요건을 갖춘 근로자에게 일시적인 소득을 제공합니다.
실업보험은 전국적인 단일 연방 혜택 프로그램이 아닙니다.
연방-주 보험 제도입니다.
각 주는 고용보험 제도를 자체적으로 운영합니다.
각 주에서 자체적인 자격 요건을 설정합니다.
각 주정부는 또한 수급액, 신청 절차, 이소 기한, 그리고 지속 요건을 설정합니다.
일반 실업수당을 위한 단일 연방 신청서는 존재하지 않습니다.
실업보험이란 무엇인가
실업보험은 자격을 갖춘 근로자가 실직했을 때 상실된 임금의 일부를 보전해 줍니다.
이는 귀하의 최근 업무 및 소득과 관련이 있습니다.
이는 SSI와 같은 소득 기준 복지 프로그램과는 다릅니다.
실업수당은 실직하거나 근로시간이 줄어든 자격 대상의 근로자에게 일정 기간 소득을 보장해 주는 제도입니다.
미국에는 전국에서 하나의 신청서로 이용하는 통합된 연방 실업수당 제도가 없습니다. 실업수당은 연방정부와 주정부가 함께 운영하는 제도이며, 실제 신청과 지급은 각 주에서 담당합니다.
신청 자격, 수당액, 신청 방법, 이의신청 기한, 수급 중 지켜야 할 사항도 주마다 다릅니다.
실업수당이란
실업보험은 근로자가 실직했을 때 잃게 된 임금의 일부를 일정 기간 보전해 주는 제도입니다. SSI와 같이 생활 형편을 기준으로 지급하는 복지혜택과는 성격이 다릅니다. 최근의 근로기록과 임금, 그리고 실직하게 된 사유 등을 바탕으로 주정부가 자격을 심사합니다.
최종 자격 결정은 해당 주의 실업보험 담당기관이 합니다.
신청 자격
일반적으로 최근의 일정 기간 동안 고용보험 적용을 받았던 근로 실적이나 임금이 충분히 있어야 합니다.
주정부가 최근 소득 내역을 심사합니다.
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대부분의 주에서는 일반적으로 청구 개시일 이전의 최근 5개 완료된 분기 중 처음 4개 분기를 기준으로 삼습니다.
일부 주에서는 별도의 기준 기간을 적용하기도 합니다.
귀하의 주(州)에 따라 사용할 수 있는 임금이 결정됩니다.
또한 귀하가 청구 자격을 갖추기 위해 충분한 소득이 있는지 여부는 거주하는 주에 따라 결정됩니다.
2. 고용이 종료되었거나 근무 시간이 단축된 경우
일할 일이 없어진 것을 이유로 한 해고는 실업급여를 받는 일반적인 사유 중 하나입니다.
예를 들면 다음과 같습니다:
- 해고
- 폐업
- 인력 감축
- 임시 근로의 종식
- 계절 근로의 종료
- 근로 시간의 대폭적인 단축
꼭 항상 완전히 실업 상태일 필요는 없습니다.
근무 시간이 단축된 일부 근로자는 부분 실업 수당을 받을 자격이 있을 수 있습니다.
주 규정에 따라 부분 급여의 수급 가능 여부가 결정됩니다.
3. 그만두는 경우
직장을 그만두면 그렇다고 해서 실업급여를 받을 수 없다는 뜻은 아닙니다.
주 정부는 귀하가 그 직장을 그만둔 이유를 조사할 것입니다.
퇴사 사유 중 일부는 주법에 따라 정당한 사유로 인정될 수 있습니다.
다른 이유들은 그렇지 않을 수도 있습니다.
주마다 규정이 크게 다릅니다.
일어난 일을 정확하게 설명해 주세요.
포기하는 것만으로도 자동으로 자격을 상실한다고 스스로 단정하지 마십시오.
주 정부 기관이 결정하도록 합시다.
4. 만약 해고당했다면
해고당하는 것은 그렇다고 해서 실업급여를 받을 수 없다는 뜻은 아닙니다.
주 정부는 퇴원 사유를 검토할 예정이다.
고용주의 기대에 부응하지 못한다고 해서 반드시 위법 행위로 간주되는 것은 아닙니다.
각 주에서는 자체 법률에 따라 자격 박탈 사유가 되는 위법 행위를 규정하고 있다.
실업 지원 기관에 모든 정보를 제공하십시오.
이전 고용주도 관련 정보를 제공할 수 있습니다.
실업급여에 대한 최종 결정은 주 정부 기관이 내립니다.
5. 일반적으로 근무가 가능해야 합니다.
실업 보험은 일반적으로 일할 능력이 있는 사람들을 대상으로 합니다.
모든 업무를 수행할 수 없게 만드는 건강상의 문제는 실업급여 수급 자격에 영향을 미칠 수 있습니다.
장기 장애로 인해 일할 수 없는 사람은 SSDI, SSI, 주(州) 장애 프로그램 또는 기타 소득원을 고려해야 할 수 있습니다.
일시적인 건강상의 문제가 있다고 해서 실업급여 수급 자격이 자동으로 결정되는 것은 아닙니다.
주(州) 규정이 적용됩니다.
6. 일반적으로 근무가 가능해야 합니다.
당신은 일반적으로 적절한 업무를 수용할 준비가 되어 있고 의지가 있어야 합니다.
국가는 귀하가 현실적으로 취업을 수용할 수 있는지 고려할 수 있습니다.
가능한 문제점은 다음과 같습니다:
- 근무 일정
- 교통
- 보육 상황
- 건강상 제한
- 적합한 일자리를 수용하는 데 대한 기타 제한 사항
- 해당되는 경우 미국에서 합법적으로 근무할 수 있는 자격
정확한 요건은 주마다 다릅니다.
7. 일을 찾아야 할 수도 있습니다
대부분의 주는 실업급여 수급자에게 구직 활동을 하도록 요구합니다.
귀하의 주는 그러한 활동을 기록하도록 요구할 수 있습니다.
예를 들면 다음과 같습니다:
- 입사 지원서
- 고용주 연락처
- 인터뷰
- 취업 박람회
- 고용센터 활동
- 기타 승인된 구직 활동
일부 근로자는 통상적인 구직 요건이 면제될 수 있습니다.
예를 들어, 일시적으로 해고되었으나 확실한 복직일이 있는 일부 근로자에게는 특별 규정이 적용될 수 있습니다.
귀하의 주에서 면제 규정이 적용되는지 여부를 결정합니다.
8. 시간제 근무를 하는 경우
시간제 근무가 자동으로 실업급여를 종료시키지는 않습니다.
귀하는 여전히 부분 혜택을 받을 자격이 있을 수 있습니다.
귀하의 주(state)에서 요구하는 바에 따라 귀하의 업무와 소득을 신고해야 합니다.
수입을 언제 신고해야 하는지에 대해서는 해당 주의 지침을 따르십시오.
임시직, 시간제, 프리랜서 또는 기타 업무를 숨기지 마십시오.
주정부는 수당이 계속 지급될 수 있는지 여부를 산정할 것입니다.
9. 독립 계약자, 프리랜서, 긱 워커
전통적인 실업보험은 일반적으로 실업보험 제도의 적용을 받는 근로자들을 보장합니다.
독립 계약자와 자영업자는 일반적으로 같은 방식으로 보장받지 못합니다.
예외도 있습니다.
근로자 분류 또한 이견이 있을 수 있습니다.
고용주가 어떤 사람을 “독립 계약자”라고 부른다고 해서 그것이 항상 법적 문제가 해결되는 것은 아닙니다.
양식 1099 하나만으로 모든 근로자 분류 문제가 반드시 해결되는 것은 아닙니다.
작업물을 분실했고 작업물이 보장 대상에 포함되었는지 확실하지 않은 경우에도 주 실업 기관에 문의할 수 있습니다.
기관이 해당 작업이 실업급여 수급 자격에 해당하는지 판단하도록 하세요.
10. 이주 노동자
모든 실업수당 청구에 미국 시민권이 요구되는 것은 아닙니다.
비시민권자는 실업 및 취업 허가 요건을 충족할 때 자격을 갖출 수 있습니다.
일반적으로 실업급여 청구에 사용되는 임금은 근로자가 합법적으로 취업할 자격을 갖추고 일한 기간 동안 발생한 것이어야 합니다.
청구인은 급여를 청구하는 동안 합법적으로 취업할 수 있는 자격도 갖추어야 합니다.
주정부는 이민 또는 취업 허가 서류를 비시민권자인 신청자에게 요청할 수 있습니다.
비시민권자라고 해서 자동으로 자격이 박탈된다고 가정하지 마십시오.
주 정부 실업 기관은 정보를 확인하고 수급 자격 결정을 내립니다.
11. 전직 연방 공무원
전직 연방 공무원은 다음을 통해 자격을 갖출 수 있습니다. 연방 공무원 실업 수당 — UCFE.
이 청구는 일반적으로 주 실업 보험 기관을 통해 처리됩니다.
주 정부 기관에 본인이 연방 공무원이었다고 알려주십시오.
다음 항목을 요청받을 수 있습니다:
- SF-8 — 연방 직원 실업보험 통지서
- SF-50 — 인사 조치 통지서
- 기타 연방 고용 또는 소득 정보
연방 정부 고용 경력이 있다고 해서 반드시 이전 연방 기관을 통해 서류를 접수해야 한다고 가정하지 마십시오.
해당 주의 실업 수당 기관부터 시작하십시오.
12. 전역 군인
전역 군인들은 ~를 통해 자격을 갖출 수 있습니다 제대군인 실업급여 — UCX.
이 청구는 일반적으로 주 실업 보험 기관을 통해 처리됩니다.
에이전시에 군 복무에 대해 말씀해 주세요.
당신은 요구받을 수 있습니다 DD 양식 214 또는 기타 분리 관련 정보.
주 실업급여 규정과 연방 UCX 규정에 따라 수급 자격이 결정됩니다.
가능한 한 빨리 지원하세요
업무가 종료되거나 근무 시간이 대폭 단축된 후에는 지체 없이 신청하십시오.
자격이 되는지 확실하지 않다고 해서 기다리지 마세요.
가능한 모든 문서가 수집될 때까지 기다리지 마십시오.
실업 지원 기관에서 어떤 정보가 아직 필요한지 안내해 드릴 수 있습니다.
대부분의 경우, 근로를 제공한 주의 실업보험 담당 기관에 먼저 문의하십시오.
현재 거주하는 주와 다른 주에서 근무한 적이 있다면, 해당 기관에 알려주십시오.
두 개 이상의 주에서 근무한 적이 있다면 해당 기관에 알려주십시오.
두 개 이상의 주에 걸친 신고 옵션이 있을 수 있습니다.
해당 기관에서 청구서를 어디에 제출해야 하는지 안내해 드릴 수 있습니다.
지원할 준비가 되셨나요?
정식 정부 주(州) 검색 도구를 이용하세요.
필요할 수 있는 정보 및 서류
주마다 요건이 다릅니다.
다음과 같은 정보를 제공할 준비를 하세요:
개인정보
- 정식 성명
- 사회보장번호
- 주소
- 전화번호
- 이메일 주소
- 신원 확인 정보
채용 정보
- 최근 근무처 명단
- 고용주 주소
- 고용 기간
- 직책
- 임금 또는 소득 정보
- 근무 시간
- 각 직장이 끝난 이유
결제 정보
주 정부에서 급여 지급 방식을 어떻게 원하시는지 물어볼 수 있습니다.
다음이 필요할 수 있습니다:
- 은행 라우팅 번호
- 은행 계좌 번호
일부 주에서는 또 다른 결제 방법도 제공하고 있습니다.
비시민권자
미국 시민이 아닌 경우, 주 정부에서 이민 신분 또는 취업 허가 증명을 요구할 수 있습니다.
귀하의 주 실업수당 기관에서 인정한 문서를 사용하십시오.
전직 연방 공무원
SF-8과 SF-50이 있다면 준비해 두세요.
기관은 추가적인 연방 임금 정보를 요청할 수 있습니다.
전역 군인
DD 양식 214(DD Form 214) 또는 기타 해당되는 군 전역 기록을 준비해 두십시오.
완전하고 정확한 정보를 제공하십시오.
누락되거나 잘못된 정보는 청구를 지연시킬 수 있습니다.
적용 후
첫 번째 지원서를 제출하는 것은 실업 절차의 끝이 아님.
대금을 청구하는 주마다 지속적인 책임이 있을 수 있습니다.
주에 따라 다음을 해야 할 수도 있습니다:
- 주간 또는 2주마다 자격 증명 제출
- 작업할 수 있음을 확인합니다.
- 업무 가능 여부를 확인합니다
- 필수 구직 활동 완료
- 수행한 모든 작업을 보고하십시오
- 수익 보고
- 정직원 복귀 보고
- 대행사 질문에 답변하기
- 필수 약속 참석하기
- 추가 서류를 제공해 주십시오.
주정부 실업수당 기관의 모든 공지사항을 읽으세요.
중요한 기록의 사본을 보관하세요.
필요한 경우 구직 활동 기록을 유지하세요.
승인된 최초 청구가 이후의 모든 주에 대한 지급을 보장한다고 가정하지 마십시오.
자격 요건은 주 단위로 검토될 수 있습니다.
수당을 받으면서 일하기
시간제 근무를 하면서도 실업급여를 계속 받을 수 있을 수도 있습니다.
국가는 일부 급여를 지급할 수 있는지 여부를 결정할 것입니다.
지시받은 대로 모든 업무와 소득을 신고하십시오.
적은 양의 일이라고 해서 보고할 필요가 없다고 가정하지 마십시오.
수익을 보고하기 전에 반드시 대금을 이미 받았어야 한다고 가정하지 마십시오.
주정부의 신고 지침을 따르십시오.
소득을 올바르게 신고하지 않으면 과다 지급이 발생할 수 있습니다.
근무나 소득을 고의로 신고하지 않는 것도 사기 조사로 이어질 수 있습니다.
얼마를 받게 되나요?
전국적으로 단일화된 실업급여 액수는 존재하지 않습니다.
각 주는 저마다의 공식을 사용합니다.
주간 실업급여 수급액은 일반적으로 해당 주의 적용 기준 기간 동안 획득한 임금을 바탕으로 산정됩니다.
주마다 다른 것들:
- 최소 급여액
- 최대 혜택 금액
- 급여 산식
- 지급 가능 최대 주수
- 부분실업 수당 규정
다른 주의 혜택 금액을 사용하여 본인의 청구 금액을 추정하지 마십시오.
귀하의 주 정부 실업 기관에서 수당을 산정할 것입니다.
급여는 얼마나 오래 지속될 수 있습니까?
이용 가능한 주 수는 주(state)에 따라 다릅니다.
경제 상황이나 연방 또는 주 정부의 특별 프로그램에 따라 급여 지급 기간이 달라질 수 있습니다.
급여를 청구하는 매주마다 주에서 정한 모든 요건을 계속 충족해야 합니다.
청구 승인이라고 해서 반드시 정해진 주수가 보장되는 것은 아니라는 점을 유의하십시오.
특별한 상황
다음과 같은 경우에는 주 실업 보험 기관에 알려주십시오:
- 여러 주에서 근무하셨습니다
- 최근에 다른 주로 이사하셨군요
- 근무 시간이 완전히 없어진 것이 아니라 단축되었습니다
- 당신은 연방 정부에서 근무하셨습니다
- 최근에 군 복무를 마쳤군요
- 계약직이나 긱 근로자로 일하셨습니다
- 귀하는 미국 시민이 아닙니다.
- 귀하의 실업은 대규모 재해로 인해 발생한 것입니다.
- 현재 다른 종류의 장애 수당, 퇴직 연금 또는 임금 대체 급여를 받고 계십니다.
다른 규정이 적용될 수 있습니다.
기관은 어떤 종류의 실업 청구를 고려해야 하는지 결정할 수 있습니다.
청구가 거부된 경우
거절이 반드시 절차를 끝내는 것은 아닙니다.
결정 통지서 전문을 읽어보십시오.
해당 공지문에는 다음 사항을 설명해야 합니다:
- 청구가 거부된 이유
- 이의 제기 권리
- 항소 기한
- 이의신청 방법
항소 기한은 짧을 수 있습니다.
어떻게 할지 결정하는 동안 이 안내문을 무시하지 마십시오.
항소해야 할 사안인 경우, 단순히 또 다른 청구를 제기해서는 안 됩니다.
주 정부 기관에서 제공한 이의 제기 지침을 따르십시오.
고용주에게도 이의 제기권이 있을 수 있습니다.
주 실업 보험 제도는 해당 절차에 따라 최종 행정 결정을 내립니다.
과다 지급액
과다 지급이란 실업 수당이 지급된 후, 주 정부가 해당 지급액 중 일부 또는 전부가 지급 대상이 아니었다고 판단하는 경우를 말합니다.
과다 지급은 다음과 같은 이유로 발생할 수 있습니다:
- 신고되지 않은 소득
- 잘못된 정보
- 자격 요건 변경
- 대행사 측의 실수
- 이후의 결정 또는 상소
- 주 법률에 따른 기타 사유
초과 지급 통지서를 무시하지 마십시오.
안내문을 주의 깊게 읽어주세요.
통지서는 상환 요건과 이의 제기 권리를 설명해야 합니다.
사기성 과다 지급과 비사기성 과다 지급은 다르게 처리될 수 있습니다.
실업급여와 세금
실업급여는 일반적으로 과세 대상입니다 연방 소득세 목적상.
너는 보통 받아야 한다 양식 1099-G 해당 연도에 지급된 실업수당을 보여줌.
실업급여에서 연방 소득세 원천징수를 선택할 수 있습니다.
주 정부 세금 처리는 다양합니다.
1099-G 양식은 세금 관련 서류와 함께 보관하십시오.
실업 사기 피해 예방하기
실업수급 시스템은 신원 도용과 사기의 빈번한 표적이 됩니다.
공식 정부 실업 웹사이트만 이용하세요.
웹사이트가 검색 결과에 나타난다는 이유만으로 그것을 신뢰하지 마십시오.
알 수 없는 이메일, 문자메시지, 소셜미디어 메시지로 받은 링크를 통해 개인정보를 전송하지 마세요.
누군가 다음을 요구할 경우 주의하십시오:
- 귀하의 사회보장번호
- 실업급여 계정 비밀번호
- 은행 정보
- 신분증
- 인증 코드
- 실업급여 대가로 지급되는 금품
정당한 실업수급 청구는 기프트 카드, 가상화폐, 또는 신원 미상의 사람에게 대금을 지불할 것을 요구하지 않습니다.
신분 도용의 경고 신호
다음과 같은 경우에는 조치를 취하십시오:
- 신청하지도 않은 실업급여에 대한 통지서를 받게 됩니다
- 고용주가 아직 근무 중인 본인의 이름으로 실업급여 신청 건을 받았습니다.
- 요청하지 않은 실업급여를 받았습니다
- 받지 않은 급여에 대해 양식 1099-G를 받게 됩니다
- 귀하의 실업급여 계좌 정보가 본인의 동의 없이 변경됩니다.
- 예상된 지급액이 재전송되었습니다.
실업급여 신분 도용이 의심되는 경우, 해당 사기 청구가 발생한 주 정부에 신고하십시오.
개인정보 보호
다음과 같은 내용은 일반 웹사이트 메시지나 이메일을 통해 ‘오픈 도어 피스’에 절대 보내지 마십시오:
- 사회보장번호
- 실업급여 로그인 정보
- 은행 계좌 정보
- 이민 관련 서류
- 운전면허증
- 여권
- 신원 확인 서류
- 세금 기록
- 기타 민감한 개인정보 기록
청구를 처리하는 기관에서 제공하는 공식 보안 시스템만을 이용하십시오.
중요 안내문
오픈 도어 피스는 실업 자원에 대한 일반적인 정보와 안내를 제공합니다.
우리는 방문객들이 실업 절차를 이해할 수 있도록 돕습니다.
우리는 방문객이 적절한 정부 기관을 식별할 수 있도록 돕습니다.
오픈 도어 피스는 다음을 하지 않습니다:
- 실업급여 수급 자격 확인
- 주 정부 기관으로서 실업급여 신청을 접수한다
- 실업급여 액수 계산하기
- 실업 판정을 내리다
- 실업 절차에 있는 개인들을 대변합니다
- 개별 법률 자문을 제공합니다.
- 보장 혜택
자격 요건은 주마다 다릅니다.
혜택 금액은 주마다 다릅니다.
항소 시한은 주마다 다릅니다.
보고 요건은 주마다 다릅니다.
규정과 절차는 변경될 수 있습니다.
공식 주 정부 실업 기관을 통해 항상 현재 요건을 확인하십시오.